Op deze pagina vind u alle nieuws berichten.
Terugblik & Vooruitblik: Samen bouwen aan onze onderwijsregio
Beste collega’s en partners,
De zomervakantie staat voor de deur: hét moment om persoonlijk terug te kijken op de intensieve maanden achter ons én alvast vooruit te blikken.
Terugblik: Bouwen aan de structuur
Mijn samenwerking met jullie startte in september; het voelt nog zo kort geleden, maar tegelijkertijd al heel vertrouwd.
Achter de schermen is er ontzettend hard gewerkt binnen onze onderwijsregio.
Als netwerkorganisatie brengen we scholen, opleidingen en partners in de regio samen met één duidelijke opdracht: het gezamenlijk terugdringen van personeelstekorten en het bouwen aan een aantrekkelijke onderwijsmarkt. Dit doen we langs drie lange lijnen: Aantrekken & opleiden, Behouden & professionaliseren, en Continuïteit van onderwijs (leren omgaan met schaarste). Waar we aanvankelijk startten met een plan en budget voor één kalenderjaar, ligt er inmiddels een stevig fundament: ons meerjarenplan volgens de Subsidieregeling Landelijk dekkend netwerk onderwijsregio’s 2026-2029.
De afgelopen maanden heb ik de governance van onze onderwijsregio mogen onderzoeken. Deze evaluatie leverde waardevolle gesprekken op over onze samenwerking en effectiviteit.
In het projectteam – waarin de kartrekkers van de werkgroepen samenkomen – zie ik van dichtbij hoeveel energie er in de regio zit. Dit schooljaar leverde dat al twee inspirerende middagen op over AI en Goed Werkgeverschap.
Dat samenwerken loont, bleek ook uit de recente werving voor twee regionale ontwikkeltrajecten rondom leiderschap en behoud. Het hoge aantal aanmeldingen van verschillende schoolbesturen laat zien dat de behoefte groot is. Samen hopen we hiermee het tekort aan schoolleiders op termijn op te lossen. Dit is, naast de instroom van zij-instromers en het tegengaan van uitstroom, een van de onderwerpen waarover we in de kamers en tijdens het onderwijsregio-overleg concrete ambities formuleren voor 2029. Want meten is weten; we gaan onze koers jaarlijks nauwkeurig volgen.
Vooruitblik: De regio in!
Na de zomervakantie gaan we naar nóg meer zichtbaarheid:
Onderwijsregio werkplaatsen:
De werkgroepen trekken de regio in! Er worden werkplaatsen georganiseerd in Gouda, Zoetermeer en Alphen. Wat je hier kunt halen, brengen en creëren? Daarover hoor je direct na de zomervakantie meer.
Onze vernieuwde website:
We richten een centraal digitaal loket in. Dé plek voor nieuwe instroom én voor huidige medewerkers die willen weten wat er in de regio ontwikkeld wordt. Zo zorgen we er samen voor dat we onderwijs kunnen blijven geven met voldoende leerkrachten.
Tot slot wil ik graag alle kartrekkers, werkgroepleden en partners ontzettend bedanken voor hun inzet, denkkracht en scherpte de afgelopen tijd. Ik wens iedereen een heerlijke, welverdiende zomervakantie toe en kijk ernaar uit om in het nieuwe schooljaar samen de regio in te gaan!
Jantina de Vries
Docent voor een dag - in twee dagen van interesse naar ervaring
In 2026 meldden zich 41 geïnteresseerden. 29 deelnemers doorliepen het volledige traject, verspreid over Delft, Zoetermeer en Waddinxveen. In twee intensieve dagen:
- kijken deelnemers mee in verschillende lessen
- leren ze de basis van goed lesgeven
- staan ze zélf voor de klas
- reflecteren ze op hun ervaring
Lees hier het volledige rapport en bekijk de video:
> Rapport Docent voor een Dag Leraar van Buiten 2026
Samen bouwen aan sterk leiderschap in de regio
In het schooljaar 2026-2027 wil de werkgroep Professionalisering van Onderwijspersoneel twee regionale ontwikkeltrajecten organiseren gericht op leiderschap, professionalisering en behoud van personeel binnen het onderwijs.
1. Oriëntatietraject Professioneel leiderschap
> voor ambitieuze docenten die zich willen oriënteren op een rol als teamleider, afdelingsleider of schoolleider.
2. Traject voor startende schoolleiders
> voor teamleiders, afdelingsleiders en adjunct-directeuren in de eerste jaren van hun leidinggevende rol.
Toetreding Regionale Opleidingsschool (ROS) Groene Hart MBO/VO
De scholen voor voortgezet onderwijs binnen de Onderwijsregio kunnen officieel toetreden tot de Regionale Opleidingsschool (ROS) Groene Hart MBO/VO i.o. Inmiddels zijn de eerste intentieverklaringen ontvangen en gaat de samenwerking officieel van start.
Ook is een erkende opleiding tot Schoolopleider ontwikkeld, gericht op de onderwijsregio Groene Hart. Schoolopleiders van deelnemende scholen kunnen hier vanaf schooljaar 2026/2027 aan deelnemen.
Lees meer: ROS Groene Hart MBO_VO van start
